personální management --- prodej --- automobily --- assessment test

Diplomová práce je zaměřena na výběr zaměstnanců pomocí assessment testůspolečnosti Profiles International a. s. Cílem práce je především představit jednuz možných metod nebo součástí výběru zaměstnanců, popsat její základníprincipy a podstatu a na konkrétním případě ukázat, co podniky může vést k tomu,aby assessment testy začaly využívat při výběru, hodnocení, motivování a vedenízaměstnanců.

Výběr zaměstnanců pomocí assessment testů společnosti Profiles International a.s.